Executive Management MBA mit Vertiefung "Integrierte Managementsysteme"
Zielgruppe
Der Weiterbildungslehrgang wendet sich an Hochschulabsolventinnen und -absolventen (Universitäten und Fachhochschulen) sowie an Führungskräfte mit mindestens dreijähriger Erfahrung in leitender Position, die den akademischen Grad Master of Business Administration erwerben wollen. Für Absolventinnen und Absolventen von Universitäten und Fachhochschulen bzw. von Master-Lehrgängen universitären Charakters/Universitätslehrgängen und für Personen mit abgebrochenem Studium betriebswirtschaftlicher Studienrichtungen bestehen Anrechnungsmöglichkeiten. Einzelne fachspezifische Anrechnungen sind für Absolventinnen und Absolventen von staatlich anerkannten Weiterbildungsstellen bzw. Personenzertifizierungsstellen für die jeweils spezifische Fachkompetenz möglich.
Dauer & Beginn
Die Studiendauer des Weiterbildungslehrgangs MBA beträgt vier Semester und findet berufsbegleitend in bis zu 11 Blöcken zu je 20 Unterrichtseinheiten (UE) statt. Als Beginn des Lehrgangs ist Freitag, der 20. September 2013 vorgesehen.
- Freitag 14:00 – 19:00 6 Unterrichtseinheiten
- Samstag 09:00 – 18:15 10 Unterrichtseinheiten
- Sonntag 09:00 – 12:15 4 Unterrichtseinheiten
Die genauen Termine der weiteren Präsenzblöcke werden auf Anfrage übermittelt bzw. sind unter www.sanconsult.at abrufbar. Für den Weiterbildungslehrgang MBA müssen insgesamt 540 UE absolviert werden. Davon können jedoch
136 UE von der erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung „Systemmanager Qualität, Umwelt oder Sicherheit“ bzw. der Fachausbildung zur Sicherheitsfachkraft gem. BGBl Nr. 277/1995 anerkannt werden, weitere Anerkennungen (z.B.: Risikomanagement sowie ausgewählte Veranstaltungen des Fernstudiums) sind möglich. Durch eine abgeschlossene Ausbildung zum Systemmanager verringert sich die Studienzeit auf drei Semester.
Lehrplan & Didaktik
Der Lehrgang umfasst berufsbegleitend vier Semester mit 540 LVS (36 SS) bzw. 90 ECTS Punkte inkl. Master-Thesis. Grundsätzlich bestehen, abhängig von den Vorleistungen, Anrechnungsmöglichkeiten. Bei der Umsetzung
des Lehrplans dieses Master-Studiengangs wird der berufliche und private Erfahrungshintergrund der Studierenden durch einen intensiven Erfahrungsaustausch im Zuge von Gruppen- bzw. Projektarbeiten integriert. In den Präsenzmodulen werden Situationen geschaffen, in denen das erworbene bzw. adaptierte Wissen in konkreten Problemsituationen angewandt wird. Durch definierte Feedbackschleifen bei dieser Arbeitsweise wird der Lernprozess
und Erkenntnisgewinn unterstützt. Des Weiteren wird das Verständnis des vermittelten Grundlagenwissens zum einen durch schriftliche Teilprüfungen gefördert, zum anderen werden zu ausgewählten Themen mit entsprechendem Anwendungsbezug Projektarbeiten verfasst. Die Verfassung der Projektarbeiten unterstützt die Studierenden bei der Erstellung ihrer Master-Thesis.
Auch hier ist wieder ein Anwendungsbezug gefordert, der sowohl den einzelnen Personen als auch den jeweiligen Unternehmen abschließend einen konkreten Handlungsrahmen für die jeweilige Problemstellung liefert.
Zulassungsvoraussetzungen
Voraussetzung für die Zulassung zum Lehrgang ist ein international anerkannter inländischer oder ausländischer akademischer Studienabschluss einer Hochschule oder eine mindestens dreijährige einschlägige Berufserfahrung
in leitender Tätigkeit und weitere berufliche Qualifikationen, wenn damit eine gleich zu haltende Eignung erreicht wird, über die der Lehrgangsleiter zu entscheiden hat.
